maraña

Wikitoki es un proyecto en beta permanente, que se basa en el continuo cuestionamiento práctico de las formas de hacer, de relacionarse y organizarse de manera colectiva.

Actualmente estamos en una fase de reconocimiento mutuo, identificación y fijación de intereses y objetivos comunes, y de puesta en marcha. En cuanto a nuestro funcionamiento, nuestras preocupaciones se centran principalmente en dos aspectos:

  • Distintas formas de membresía, de sumarse-participar-pertenecer a la comunidad (niveles de implicación-compromisos-responsabilidades-derechos…).
  • Desarrollo del modelo de gobernanza y del plan de viabilidad.

Des-contra

Formas de participación

Respecto a las formas de membresía, Wikitoki está conformada por dos tipologías de socias:

  • Wikitoker, personas o entidades que participa de manera activa en la vida activa de la organización, en su funcionamiento, la organización de actividades o el reparto de tareas y toma de decisiones. Existen varias modalidades respecto al tipo de uso de los espacios comunes:
    • Txoker: es una wikitoker con espacio fijo de trabajo. Hace uso de todas las instalaciones comunes de manera frecuente.
    • Mahaier: es una wikitoker con espacio esporádico de trabajo en mesa corrida. Hace uso de las instalaciones comunes de manera más esporádica.
    • Sarer: es una wikitoker que no necesita espacio de trabajo. Puede hacer uso o no de las instalaciones comunes de manera esporádica.
  • Wikilagun, personas o entidades que se sienten cercanas al proyecto y contribuyen a él amadrinándolo y participando de actividades (poder acceder al uso de espacios en Wikitoki requiere en cualquier caso adquirir la condición de Wikilagun).

Dibujo Asamblea

Modelo de gestión

Nuestro modelo de gestión trata de buscar -de manera crítica, afrontando los conflictos y superando las rutinas y costumbres- la horizontalidad, la transparencia, lo distribuido y lo corresponsable. Es fruto del trabajo colectivo y de la suma de experiencias de otras iniciativas similares con las que tenemos relación.

El modelo se articula a través de:

  • La asamblea bimensual como órgano legítimo de diálogo y toma de decisiones.
  • Los grupos de trabajo para la gestión habitual son gobernanza, espacio físico, actividades y comunicación, así como para el desarrollo de proyectos específicos. Los miembros de Wikitoki van rotando por los diferentes grupos.
  • Las prácticas de auzolan para el buen mantenimiento de los recursos comunes.
  • Un banco del tiempo como forma de buscar una gestión-dedicación del tiempo y las responsabilidades equilibrada entre todos los agentes implicados.

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